保密宣传教育在企业中起着至关重要的作用，既要有内容，也要有形式，以确保正确的思想观点通过适当的载体传达。在保密宣传教育方面，可以采用静态和动态的两种形式。

一、静态的保密宣传

• 1.印发简报和通报：以文字为主的宣传方式，定期传达企业保密工作动态，交流信息，通报泄密情况，扩大保密宣传教育的范围和影响。

• 2.利用公共栏和宣传窗口：通过挂图、宣传画、主题漫画、宣传标语等形式，在不同地点张贴保密教育材料，创造灵活多样的宣传环境，以适应不同的保密工作需求。

• 3.利用广播和音像制品：组织观看保密宣传警示教育片，进行广播讲解，通过生动、形象、感染力强的方式提高领导干部和涉密人员的保密工作。

二、动态保密教育

• 1.召开会议：定期或不定期召开会议或座谈讨论，交流保密现状，讨论困难和问题，结合保密工作进行宣传教育。

• 2.举办保密知识讲座和学习班：针对不同业务领域开展专题性的保密知识讲座，提高涉密人员的防范意识、业务素质和保密理论水平。

• 3.安全环境文化建设：创造安全文化环境，将安全意识融入职工思想中，提高职工的安全意识和责任感。

三、强化心理教育与安全培训

• 1.教育培训的基础：加强职工安全心态的教育培训，培养责任意识，使职工在工作中时刻清楚自己的责任。

• 2.从小事抓起：重视良好习惯的培养，因小事有可能导致重大失误。

• 3.良好企业文化环境：建立良好的企业文化环境，对职工产生积极影响，提高工作习惯。

• 4.制定规章制度：建立规范和激励机制，指导职工行为。

• 5.实践和行为指导：鼓励实践和改善行为，解决职工的自身问题，同时，企业和社会要共同关注职工心理健康，以减轻工作压力。

在这些形式的支持下，多样化的保密教育工作可以更广泛地传达保密知识，提高员工的保密意识和行为，确保保密工作的有效实施。只有以广泛性的教育工作，可以保障秘密信息的安全和国家的利益。